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公司領導和員工一起過生日
2019-05-04

    國泰蕭星密封在公司董事長兼總經理孫錦龍的帶領下,以“追求創新發展,鑄就百年國泰”為目標,在贏得了密封行業市場份額的同時,也尤為關心員工的文化生活,公司員工生日會自2011年每月舉辦以來,到目前已經舉行了100次,道德講堂舉行了66次,意義重大,效果顯著。2019年3月16日下午,3月份員工生日活動如期在行政大樓七樓培訓中心舉行,這次生日會除了普通員工外,還有一位是和我們一起過生日的技術副總王仕江,另一位是專門為《道德講堂》授課的質量總監張銀平。

    生日會現場,桌面上擺滿了水果,中間放了一個大蛋糕,投影屏幕上滾動播放著當月過生日員工的生活照,同時播放著悅耳動聽的《祝你生快樂》歌曲,30多名過生日的員工興高采烈地來到現場,領取紀念品后就坐,現場喜氣洋洋。

    生日會一開始,全體起立,合唱《國泰之歌》,緊接著王總在一片熱烈的掌聲中為三月份生日員工致賀詞。

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    公司每一次員工生日會都會安排《道德講堂》內容,這個月人力資源部邀請公司質量總監張銀平為大家授課,主題是“近朱者赤,近墨者黑”。他以孟母三遷的典故引導員工做人要與好人為伍、做事要選好的企業,選擇國泰沒有錯,同時在每一個崗位上都要講質量、講創新和發展,使大家受益匪淺。

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    生日會上,兩位領導還和員工一同唱歌、猜謎、做游戲,使參加生日會的員工們充分體會到了國泰蕭星“以人為本”的發展理念。生日會在歡快的歌聲、舞蹈中度過,大家紛紛表示,學到了不少知識,還增進了公司領導與員工的溝通,以及同事之間和諧、友愛的氛圍。

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